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第一百九十四章 战战兢兢 (1 / 3)

现在因为军团已经发展壮大到一定程度,包括桂兰城留守军团成员。

恒天军团人数超过五万之后,李维斯已经感觉到手下队伍控制起来愈发生疏。

特别是眼前这种情况,一下子来三万名新军团成员。

加上老成员自身优越感爆棚,会加剧同一批新成员抱团取暖。

如果李维斯再按照以前那种简单办法,根本难以控制势力内部环境继续保持平稳高效。

当理解何为人心善变,李维斯同样察觉到有些确实是得寸进尺,贪得无厌。

因为各自队伍整体利益,精英队长管理团体内部一些不妙气氛,恶化端倪自然随着产生。

为了不让内部事务破坏势力发展,李维斯才认为要必要狠狠整治一番。

今晚李维斯命令十分严厉,直白告诉各个队长,他本人向来主张良性竞争,如果谁敢搞小动作就会让他去死。

其实事实上李维斯已经把大部分压力,直接推到队伍负责人身上。

虽然说最好情况,肯定是搞小动作,也不要让李维斯知道。

不过军团内部有严重状况发生,一直相当重视恒天军团的李维斯怎么可能轻易被属下糊弄过去。

事关他以后的发展,任何一个队伍负责人,只要敢踩线犯错,就肯定没有好果子吃。

目前李维斯心理攻势手段,在他暗中安排下,在军团内部愈演愈烈。

渐渐地,调动老成员到弱队,这个消息传到外面军团成员耳中。

此刻,一瞬间几个主力队伍成员之间,看彼此目光变得有些不一样。

原本比较团结一致的老成员之间,内心产生更加强烈竞争情绪。

虽然一切可以说都在李维斯控制下发生,但他也只能预测个大概情况,总体上不会让整个军团崩溃,他就觉得可以承受。

时间不久,李维斯下达一连串命令,直接造成几个不同队伍,成员内心相互之间,已经存在一些意见和不满情绪。

但话说回来,老成员每个都是原本只是普通平民身份勇士,在加入军团之后,才深刻明显感受到了生活变化。

首先李维斯可以断定,那几千名老成员心中感恩的人,依然还是军团首领,毕竟这是其中隐藏他亲自操控的事实。

不过随着李维任务工作愈发忙碌,加上时间有限,已经无法再耗费时间顾及更多新成员。

后期军团增加新成员数量,一直稳定而快速,不断加入军团。

作为军团首领,虽然时间有限,那么自然需要使用不同办法,来获得这些新成员拥护。

如果新成员不能完全听从命令行事,李维斯何必耗费大量资源,用心培养他们。

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